Toute personne souhaitant gérer la paie en cas d’absence du salarié (congé, maladie, formation,….)

Connaître les fondamentaux de la paie ou disposer d’une expérience minimale en gestion de la paie.

En centre (inter) : Campus Formation – Valrose 20290 Borgo
En intra : sur site client et/ou sur le campus.

fiber_manual_record Connaître la législation applicable en fonction du type d’absence.
fiber_manual_recordSavoir appliquer les techniques de paie qui en résultent.
fiber_manual_recordEtre en mesure de calculer les indemnités journaliere de la sécurité sociale.

1-Les absences et la paie
Les modes de calcul
La jurisprudence

2-Calcul et rémunération des congés payés
Les différentes absences et leurs impacts sur les congés payés.
L’ouverture du droit à congés payés.
Droit aux congés et période incomplète.
Les jours de fractionnement.
Cas des CDD et temps partiels.
Maladie, accident et report des congés.
Le calcul de l’indemnité des congés : Maintien du salaire et méthode du 1/10.

3-Cas des jours fériés, ponts et autres congés
Jour férié chômés ou travaillés.
Cas des jours fériés durant les congés.
Cas des RTT, jours conventionnels et jour « maison »
Congé parental et évènement familiaux.

4-Maladie, Maternité, paternité et accident du travail
Quel type d’indemnisation.
La retenue sur salaire.
Quelle part du salaire retenir.
La subrogation de paiement.
Le calcul de la garantie net.
La suppression ou la réduction des indemnités journalière de la sécurité sociale (IJSS).
Le régime de prévoyance.
Les cas particuliers.

5-Comment calculer les IJSS
Ce qu’il faut savoir.
Le contrôle de l’arrêt de travail.
Régime fiscal et social des IJSS.
Impact du prélèvement à la source.
Le calcul de la garantie net.
Suppression ou réduction des IJSS.

6-Cas du départ en formation
Formation durant ou en dehors du temps de travail.
Le compte personnel de formation (CPF).
Cas de la transition professionnelle.

Apports de connaissances théoriques.
Exercice de mise en pratique.
Mise à disposition d’outils facilitant l’apprentissage.

1 Salle de cours adaptée et équipée multimédia (Tableau interactif, wifi).
Mises en situations réelles et opérationnelles.

La formation est assurée par un formateur possédant une expérience professionnelle. CV à disposition sur demande.

2 Jour(s) / 14 Heures

14 Heure(s)

A partir de 220.00€ Jour / Stagiaire